
Прокуратура Нанайского района проверила соблюдение трудового законодательства после обращения несовершеннолетнего работника. Выяснилось, что в марте 2025 года 17 летнюю девушку приняли на должность менеджера в торговый зал строительного магазина без оформления трудового договора, сообщает пресс-служба прокуратуры Хабаровского края. Подробнее — «Комсомольская правда» — Хабаровск.
Заработная плата подростку не выплачивалась, сумма задолженности составила более 20 тысяч рублей.
Для восстановления прав девушки прокуратура обратилась в суд с иском об установлении факта трудовых отношений и выплате задолженности по заработной плате. Суд удовлетворил исковые требования.
Организация привлечена к административной ответственности по ч. 1, 4, 6 ст. 5.27 КоАП РФ в виде предупреждения и штрафов на 10 тысяч рублей. По материалам проверки Хабаровским межрайонным СО СУ СК России по Хабаровскому краю и ЕАО возбуждено уголовное дело против руководителя по ч. 2 ст. 145.1 УК РФ.
Заработная плата выплачена в полном объёме.
Стали свидетелем интересного события? Сообщите нам об этом:
Почта: red.habkp@phkp.ru