Руководство одной из больниц в Хабаровске чуть не привлекли к уголовной и административной ответственности. Причиной тому стало незаконное увольнение работника. Врача-хирурга рассчитали, однако сделали это с нарушениями. Свое право на труд мужчина решил отстаивать в суде.
- По результатам рассмотрения дела суд признал приказ о расторжении трудового договора с гражданином незаконным и принял решение о восстановлении мужчины в ранее занимаемой должности, - рассказали в пресс-службе УФССП России по Хабаровскому краю.
При этом руководство больницы предупредили – если требования о восстановлении врача-хирурга на работе не будут выполнены, то нарушителей привлекут к уголовной и административной ответственности. В медучреждении подумали и решили, что лучше не испытывать правосудие в действии, и трудоустроили уволенного работника. В качестве доказательства того, что требования выполнены, правоохранителям предоставили соответствующий приказ.